Сначала я думал, что успех приходит от способности менять других. Вскоре я понял, что успех приходит благодаря способности менять себя. Ренди Гэйдж
Сегодня мы начинаем серию статей о лидерстве. О лидерстве, как о качестве личности, и, в частности, о лидерстве в сетевом маркетинге. И мы надеемся, что информация, которую вы получите из наших статей поможет вам построить свой бизнес.
Почему это так важно?- спросите вы. Ответ прост: лидерство – это основа успешного бизнеса, как классического, так и сетевого. Лидер — это человек, способный изменить мир вокруг себя.
Почему сетевые компании так стремительно растут? Почему все больше компаний предпочитают продвигать свой продукт с помощью сетевых «технологий»? Главный ответ в том, что сетевые компании основывают свой бизнес именно на лидерах, которых сами и выращивают.
Логично, что, если вы хотите быть успешным в сетевом бизнесе, вам необходимо стать Лидером.
Кто такой лидер? На этот вопрос нет и не будет никогда единственно правильного ответа, так же как и на вопрос, например, в чем смысл жизни. В литературе, посвященной сетевому маркетингу, есть свое определение лидера. И каждое из них имеет право на существование. Но прежде всего, лидер — это человек, но не обычный человек, которых тысячи ходят по улицам вашего города, страны и даже мира, а человек — особый, у которого есть качества лидера.
На нашем портале размещены статьи на тему модных ногтей.
Популярной новинки. советуем прочитать статью как делать шеллак в домашних условиях Так же не проходите мимо статьи дизайн ногтей шеллак и публикация ногти шеллак фото более 50 фото красивых и стильных ногтей.
Только Лидер может привлекать, нет других рычагов воздействия в сетевом маркетинге, кроме как помогать другим в достижении их целей. Следовательно, для того чтобы эффективно привлекать людей, вы должны воспитать в себе лидера.
Сегодня же мы начнем с первого шага – получим ответы на вопросы: кто я? зачем мне все это нужно?
Приступить к этому я предлагаю с ответов на следующие вопросы и их анализа:
- Мое окружение: какие люди меня окружают, о чем они говорят, о чем говорю с ними я? Сделайте вывод. Самооценка, любовь к себе, уверенность в своих силах – все это определяет наши отношения с окружающими, отношение к собственным успехам и неудачам.
- Мое поведение: что я делаю, сталкиваясь с определённой задачей, проблемой? Пытаюсь ли добиться своего любой ценой или руководствуюсь интересами других людей?
- Мои способности: каким навыками я обладаю? Что мне нравится делать? Испытываю ли я желание добиться совершенствования в новом деле?
- Мои убеждения: почему я так делаю? Почему я так говорю? Почему я так себя веду?
- Мои ценности: самый главный вопрос – зачем мне все это нужно? Ради кого и ради чего я все это делаю? И в результате, кто я?
С помощью анализа своих ответов можно реально оценить свою личность, понять, как вы ведете себя в обычной жизни, выявить свои сильные и слабые стороны. Мы можем сколько угодно пытаться предстать в лучшем свете перед потенциальным партнером, но то, как мы говорим, что мы говорим, что мы думаем, будет подсознательно восприниматься людьми. Обмануть никого не удастся.
Теперь вы понимаете, в каком направлении вам двигаться и что нужно делать:
- принять решение стать лидером, решить, что вы должны изменить в себе
- воспитать Лидеров в своем первом уровне и научить их делать это дальше
Наверняка, многие из вас ощущают себя потенциальным Лидером , но оказывается, что этого мало. Для того, чтобы за вами шли люди, нужно пройти определенные этапы становления Лидера.
О том, кто такой Лидер, кого можно назвать Лидером, как его определить и как сформировать у себя лидерские качества в наших следующих статьях. Следите за нашими новостями!